### 考评员评分 考评员评分是由考评人对考核对象进行评分： 1、首次考评之前先在“操作员设置”界面设置当前操作员对应的员工的工号。 2、如果在“员工考核”界面设置了由当前操作员对应员工的考核对象，则可以在本界面对该考核对象进行评分。 考评对象可分为四类： 1、员工：对员工在某一段时间内的工作成果进行分数化考核。 2、部门：对部门在某一段时间内的工作成果进行分数化考核。 1、公司：对分公司在某一段时间内的工作成果进行分数化考核。 2、总公司：对整个公司在某一段时间内的工作成果进行分数化考核。 考核显示内容可分为四类： 1、总分：只显示考评对象的总结果分，当前显示状态下不能录入考评分。 2、大类：显示考评对象的总结果分及考核指标大类的结果分，当前显示状态下不能录入考评分。 3、指标：显示分数细化到考核指标细项的结果分，当前显示状态下不能录入考评分。 4、考评人：显示当前考评人的考评分，可在当前显示状态下录入考评分。